Матрица Херси-Бланшара: 4 стиля управления для разных людей

Матрица Херси-Бланшара по сути очень проста: всего четыре квадратика. По вертикали – вовлечённость сотрудника, по горизонтали – компетентность, а в квадратиках – 4 типа сотрудников. Но при всей своей простоте эта матрица помогает руководителю выбрать наиболее адекватный стиль управления для каждого типа сотрудников, избегая массы проблем. 00:00 Почему сотрудники увольняются 00:34 Матрица Херси-Бланшара 01:01 Робот-Оператор 02:41 Ученик-Наставник 04:38 Подрядчик-Заказчик 05:51 Инертный-Активатор 07:19 Заключение ОБ АВТОРЕ: Меня зовут Вадим Жартун, я – консультант по управлению и организационному развитию, бизнес-тренер, уже более 20 лет помогаю развиваться компаниям и их руководителям. Узнать больше о том, чем я занимаюсь, можно здесь: https://umbra.blog/about E-mail: vadim@zhartun.me