Стальной лидер. Продолжение.

Участники программы учатся управлять персоналом: от подбора и взаимодействия с коллегами до достижения поставленных целей. Как грамотно выстраивать коммуникацию? Почему так важно распределять роли внутри команды? Как найти решения для повышения производительности в условиях нестабильности?